Salary negotiable / month. Job type: Full-Time. Posted: 9 hours ago. Category: Full TimeBogorPosted 5 bulan ago5.600.000 USD / YearSalary: 5.600.000 Website PT Suryaraya Rubberindo IndustriesLowongan Kerja TerbaruProfil Singkat PerusahaanSmartjobs.ID ? PT Suryaraya Rubberindo Industri ialah salah satu perusahaan terkemuka yang terganung dengan
ο»ΏTanggal Dipublish March 6, 2023March 6, 2023Kategori D3, Ekonomi dan Bisnis, Fresh Graduate, Komputer dan Teknologi, Matematika & IPA MIPA, S1, SWASTA, TeknikD3, Ekonomi dan Bisnis, Fresh Graduate, Komputer dan Teknologi, Matematika & IPA MIPA, S1, SWASTA, TeknikLokasi BogorTipe Pekerjaan Full TimePendidikan D3, S1Pengalaman 0 - 2 Tahun – PT. Suryaraya Rubberindo Industries Astra Group memiliki visi untuk menjadi produsen ban motor terbaik dan nomor satu di Indonesia. Untuk mencapai visi tersebut, perusahaan mengembangan strategi dan misi peningkatan riset teknologi, kontrol ketat atas kualitas hasil produksi, peningkatan pelayanan kepada pelanggan, budaya mutu dalam segala bidang, serta peningkatan benefit bagi segenap stake-holders secara berkesinambungan. Perusahaan berinvestasi secara substansial setiap tahun dalam manajemen pelatihan, pengembangan karir, kesehatan dan keselamatan demi terciptanya Sumber Daya Manusia yang kreatif, inovatif dan kompetitif untuk menunjang pencapaian visi dan misi. Saat ini PT. Suryaraya Rubberindo Industries Astra Group kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Maret 2023. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT. Suryaraya Rubberindo Industries Astra Group dengan kualifikasi sebagai berikut. 1. Production Operator Kode OP – 23 Kualifikasi Laki – laki Usia Min. 18 tahun Maks. 21 tahun Memiliki sertifikat vaksin tahap 3 Booster Pendidikan SMK Teknologi dan Industri / SMA IPA Nilai rata-rata Matematika per semester min. 7 untuk TA 2020 – dst. Nilai rata-rata Matematika UAS dan UAN min. 4,5 untuk TA 2019, 2018, dst. Tinggi Badan Min. 163 cm Tidak sedang menjalani perkuliahan Tidak Berkacamata / Softlens Tidak memiliki kelainan mata minus/plus/butawarna 2. Forklift Operator Kode OFL – 23 Kualifikasi Laki – laki Usia Maks. 35 tahun Memiliki setifikat vaksin tahap 3 Booster Pendidikan SMK Teknologi dan Industri / SMA IPA Nilai rata-rata Matematika UAN dan UAS Min. 4,5 Tinggi Badan Min. 163 cm Tidak Berkacamata / Softlens Tidak memiliki kelainan mata minus/plus/butawarna Memiliki SIO forklift yang tersertifikasi Kemnaker bukan SIO Internal Pengalaman sebagai operator forklift min. 1 tahun 3. PPIC Officer Kode S – PPC 2 Kualifikasi Usia Maks. 28 tahun Memiliki sertifikat vaksin ke 3 Booster Memiliki kemampuan Planing analisa Memiliki Logic thinking yang baik Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office Excel fitur Macro Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team Teamwork Biasa bekerja dengan target / deadline Diutamakan berpengalaman IPK/ GPA Min 2,8 Pendidikan D3 – Teknik Industri / Manajemen Industri 4. Financial Planning Analyst Kode S – FPA Kualifikasi Usia Maks. 30 tahun Memiliki setifikat vaksin tahap 2 diutamakan sudah Booster Memiliki kemampuan Planing analisa Memiliki kemampuan berbahasa Asing Fluent English Memiliki Logic thinking yang baik Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office Excel fitur Macro/Financial Modelling Update dengan perkembangan Akutansi, Anggaran dan Analisa Laporan keuangan Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team Teamwork Biasa bekerja dengan target / deadline Diutamakan berpengalaman IPK/ GPA Min 2,8 Pendidikan S1 – Akutansi / Manajemen Keuangan / Teknik Industri / Ilmu Matemetika. 5. Production Planner PPIC Kode D – PPC Kualifikasi Usia Maks. 22 tahun Memiliki sertifikat vaksin tahap 3 Booster Memiliki kemampuan Planning Produksi Update dengan perkembangan metode Planning Produksi Mampu mengoperasikan Microsoft Office Excel fitur Macro Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial Diutamakan berpengalaman IPK/ GPA Min 2,8 Pendidikan D3 – Teknik Industri / Manajemen Industri 6. Software Engineer IT-DEV Kode S – IT Kualifikasi Usia Maks. 27 tahun Memiliki sertifikat vaksin tahap 3 Booster Memiliki Konseptual & Logikal thinking yang baik Memiliki pengetahuan mengenai Data Analytic Memiliki kemampuan Coding menggunakan Spring, Angular & Ionic Memiliki kemampuan fungsi Query SQL Update dengan perkembangan metode Software Engineer Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial Diutamakan berpengalaman IPK/ GPA Min 2,8 Pendidikan S1 – Teknik Informatika / Sistem Informatika / Ilmu Komputer 7. Cost Accounting Kode S – ACC Kualifikasi Usia Maks. 27 tahun Memiliki sertifikat vaksin tahap 3 Booster Memiliki kemampuan Perhitungan dan Kontrol terhadap Costing Update dengan perkembangan metode Akuntansi Mampu mengoperasikan Microsoft Office Excel Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial Diutamakan berpengalaman IPK/ GPA Min 2,8 Pendidikan S1 – Akuntansi / Manajemen Keuangan. Proses Recruitment di PT. Suryaraya Rubberindo Industries TIDAK dipungut biaya apapun. INFO LOWONGAN LAINNYA, DAPAT DITEMUKAN DI InfoGaji Karyawan Pt Suryaraya Rubberindo industries di situs Jobplanet terbaru tahun 2017 yang bersumber dari karyawan/mantan karyawannya. JOBPLANET JOBPLANET. Review. Perusahaan; Gaji; Gaji Pt. Suryaraya Rubberindo industries Gaji rata-rata External Salary Title. External Salary Tooltip Html. 0,00 Juta/Bulan. Minimum 0,00 Maksimum 0,00. Working at Suryaraya Rubberindo IndustriesRatings by 87 Suryaraya Rubberindo Industries employees93% rate salary as high or average85% employees recommend this employer to friendsYour trust is our main concern so these ratings for Suryaraya Rubberindo Industries are shared 'as is' from employees in line with our community guidelinesEmployee reviews5 years agoCuring Finishing sebagai operator mesin curingMay 2018Curing Finishing sebagai operator mesin curingCileungsi, Bogor, Jawa Barat, IndonesiaArea kerjanya panas dan penuh tantanganThe good thingsSolid dan selalu menjaga kerjasama yang baik mempunyai jiwa kepedulian terhadap sesama rekan kerja untuk saling mengingatkan membantu dalam keselamatan bekerja dan menjaga kebersihan perusahaanContinue readingThe challengesRuangan area kerja terlalu sempit sehingga kurang leluasa untuk beraktifitas dalam bekerja karena mesin bersebelahan terlalu dekatContinue reading6 years agoWarehouse material handleFeb 2017Warehouse material handleCileungsi, Bogor1 to 2 years in the role, former employeeCompany Reviews published on our site are the views and opinions of their authors and do not represent the views and opinions of or its personnel. does not verify the truth or accuracy of any reviews and does not adopt or endorse any of the comments posted. posts reviews for what they are worth and for information purposes only to assist candidates to find employment. eqWBk.
  • 9wdt9exun1.pages.dev/55
  • 9wdt9exun1.pages.dev/445
  • 9wdt9exun1.pages.dev/250
  • 9wdt9exun1.pages.dev/197
  • 9wdt9exun1.pages.dev/10
  • 9wdt9exun1.pages.dev/399
  • 9wdt9exun1.pages.dev/63
  • 9wdt9exun1.pages.dev/188

    • gaji pt suryaraya rubberindo industries